A través de la resolución 1796 del año 2018, se reguló lo concerniente al listado de una serie de actividades peligrosas, las cuales, por su naturaleza o las condiciones del trabajo, son nocivas para la salud e integridad física, así como psicológica de los menores de 18 años, recordemos que los trabajos que serán mencionados a continuación requieren autorización para su ejecución por parte de la oficina de trabajo.
Por medio de la normatividad referida, se confiere campo de aplicación para los menores de 18 años, así como los nacionales, o extranjeros que vivan en Colombia. Estas se encontraban prohibidas por el riesgo que corre en la salud, así como en la seguridad o integridad del menor de edad, en ese sentido, conocerá aquí las principales actividades objeto de esta norma: los menores no se podrán exponer a ruidos continuos más de ocho horas diarias o que excedan más de setenta y cinco decibeles, así como tampoco actividades que impliquen el uso de herramientas de maquinarias o vibraciones, de otro lado se encuentran prohibidas aquellas situaciones que se desarrollen por medio de ambientes térmicos como lo son calor o frío en ambientes cerrados o abiertos, los ambientes que se asocian al contacto o que requieran de manipulación radioactiva, pinturas, o sustancias que impliquen exposición a radiación.
Las anteriores mencionadas son algunas de las 36 actividades que se encuentran reguladas y prohibidas frente al trabajo de menores de edad, en ese sentido, como se puede prever, es necesario conocer qué limita la norma frente a la necesidad de contratar menores de edad en este tipo de circunstancias.
