En primera medida, cabe aclarar que de conformidad con la circular 030 del 8 de mayo de 2020 emitida por el Ministerio de salud y protección social, se determinan que para ciertas patologías la recomendación de efectuar el trabajo remoto o trabajo en casa, esto de conformidad con la resolución 666 en su numeral 4.1.1. que estableció la posibilidad de que dichos trabajadores que tienen patologías como:
- Personas con enfermedad pulmonar crónica o asma moderada o grave.
- Personas con afecciones cardiacas graves.
- Personas con un sistema inmunitario deprimido.
- Personas con obesidad grave.
- Personas con diabetes.
- Personas con enfermedad renal crónica
- Personas con enfermedad hepática.
Así mismo se estableció dicha restricción para las personas mayores de 60 años, con antecedentes de tabaquismo y fallas respiratorias.
El Ministerio de salud expreso igualmente, que se tienen que habilitar el trabajo remoto o a distancia siempre y cuando las funciones a realizar por parte de trabajadores obedezcan a este modalidad, caso contrario, su empresa deberá “priorizar” dichos casos dando efectivo cumplimiento a la resolución 666 de 2020 que estableció el protocolo de bioseguridad pero especialmente con dichos trabajadores que tengan algún tipo de afección relacionada en la circular 030 del 2020, evitar que estas personas tenga un mayor riesgo de contagio, estas actividades deben ser elaboradas en colaboración con la ARL y la persona encargada del SG-SST.
María Camila Pulgarín
Asesora Legal Empresarial
