CUANDO LAS EPS NO ASUMEN EL PAGO DE INCAPACIDADES, ¿QUIÉN DECIDE SU RECONOCIMIENTO?
Es de anotar que el Ministerio de Salud ha indicado que dentro…
PARQUEADEROS DEBEN EXPEDIR RECIBO CON LA ESPECIFICACIÓN DEL BIEN ENTREGADO, AUNQUE EXISTA CONTRATO
El Estatuto del Consumidor, Ley 1480 de 2011 mediante el artículo 18,…
ESTABILIDAD LABORAL PARA TRABAJADORES SINDICALIZADOS
La legislación laboral establece una estabilidad laboral reforzada para aquellos trabajadores que…
EN CASOS DE URGENCIA MÉDICA, SE PERMITE EL TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES SIN LA AUTORIZACIÓN DEL TITULAR
En principio, y a través de la Ley 1581 de 2012, se…
RETRASO EN EL PAGO DE COTIZACIONES AL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL EN PENSIÓN NO ES RESPONSABILIDAD ÚNICA DE LOS EMPLEADORES
En materia laboral, unas de las obligaciones especiales por parte del empleador,…
LAS EPS TIENEN LA FACULTAD PARA ESTABLECER LAS CONDICIONES Y TÉRMINOS PARA EL TRÁMITE Y PAGO DE LAS INCAPACIDADES
En nuestro ordenamiento jurídico, y específicamente en materia laboral no existe una…
LA ACCIÓN DE TUTELA PROCEDE CUANDO SE VULNERAN LOS DERECHOS AL MÍNIMO VITAL Y SALUD POR NO PAGO DE INCAPACIDADES MÉDICAS
La Seguridad Social en Salud en Colombia, esta instituida para brindar a…
¿FUNCIONES INHERENTES AL OBJETO SOCIAL DE UNA ENTIDAD CONSTITUYE SUBORDINACIÓN?
En el Ordenamiento Jurídico Laboral se establece como principio el derecho de…
DIFERENCIAS ENTRE CADUCIDAD Y PRESCRIPCIÓN
En nuestro ordenamiento jurídico existen diferencias jurídicas entre la caducidad y la…
LICENCIA POR ABORTO DEBE PAGARSE CON EL VALOR TOTAL DEL SALARIO QUE DEVENGA LA TRABAJADORA
La licencia de aborto se encuentra establecida en el artículo 237 del…