¿CÓMO DETERMINAR LA SANCION PARA UN TRABAJADOR EN EL PROCESO DISCIPLINARIO?
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¿ES POSIBLE RELIZAR UNA DILIGENCIA DE DESCARGOS VIA TELEFONICA?
La diligencia de descargos, es la reunión mediante el cual se entrevista…
CITACION EN EL PROCESO DISCIPLINARIO
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REUNIONES EXTRAORDINARIAS DE LA ASAMBLEA GENERAL DE ACCIONISTAS
Las asambleas extraordinarias de accionistas se llevaran a cabo, en los casos…
¿CUANDO DEBE LLEVARSE ACABO LA ASAMBLEA GERENERAL DE ACCIONISTAS?
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INDEMNIZACIÓN POR TERMINACIÓN UNILATERAL DEL CONTRATO SIN JUSTA CAUSA
El código sustantivo del trabajo en su artículo 64 establece las diferentes…
TERMINACION DE CONTRATO POR DECISION UNILTERAL
La terminación de contrato laboral de manera unilateral se puede dar por…
TERMINACION DE CONTRATO DE MUTUO ACUERDO
Esta es una de las modalidades menos comunes en la relación laboral,…
¿EN QUÉ CONSISTE EL PERÍODO DE PROTECCIÓN LABORAL?
El período de protección laboral consiste en que una vez suspendido el…
RECONOCIMIENTO DE LA PENSION DE SOBREVIVIENTES PARA HIJOS DE CRIANZA EN CONDICION DE DISCAPACIDAD.
En cuanto a los posibles beneficiarios de la sustitución pensional, la Ley…