Derecho laboral

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Contratos de trabajo podrán celebrarse mediante firma electrónica, según el Ministerio de Trabajo.

El ministerio de trabajo   para potenciar el trabajo virtual y promover el

Alberto Jaramillo Polo Alberto Jaramillo Polo 7 diciembre, 2018

Concepto desfavorable de rehabilitación por incapacidad da lugar a calificar pérdida de capacidad laboral.

Recientemente el Ministerio de Trabajo mediante concepto No. 40893 del 30 de

Alberto Jaramillo Polo Alberto Jaramillo Polo 7 diciembre, 2018

CONSEJO DE ESTADO RECUERDA LOS ELEMENTOS ESCENCIALES DEL CONTRATO REALIDAD

  De conformidad con fallo proferido por la Sección Segunda del Consejo

Paula Tiusaba Robayo Paula Tiusaba Robayo 7 diciembre, 2018

POSIBILIDAD DE LABORAR HORAS EXTRAS SIN AUTORIZACIÓN DEL MINISTERIO DEL TRABAJO.

De conformidad con la legislación laboral vigente, el horario máximo legal se

Nicolas Rojas Beltran Nicolas Rojas Beltran 30 noviembre, 2018

¿ESTÁ EL EMPLEADOR OBLIGADO A EFECTUAR APORTES A PARAFISCALES EN LA LICENCIA DE MATERNIDAD DE SUS TRABAJADORAS?

De conformidad a los pronunciamientos emitidos por el Ministerio del Trabajo, es

Paola Páez Castillo Paola Páez Castillo 30 noviembre, 2018

Vacaciones colectivas.

Esta es una figura legalmente establecida, en la que la compañía toma

María Camila Pulgarín María Camila Pulgarín 29 noviembre, 2018

Procedimiento por bajo rendimiento

En los eventos en los cuales se presente bajo rendimiento por parte

Redacción Jurídica Redacción Jurídica 29 noviembre, 2018

¿CUAL ES EL NUMERO MINIMO DE DIAS EN QUE SE PUEDEN OTORGAR VACACIONES?

Las vacaciones laborales son un derecho consagrado a favor los trabajadores, mediante

Redacción Jurídica Redacción Jurídica 29 noviembre, 2018

LAS INCAPACIDADES DEBEN CONTARSE ININTERRUMPIDAMENTE

La incapacidad temporal ocasionada por los accidentes de trabajo, debe contarse desde

Redacción Jurídica Redacción Jurídica 29 noviembre, 2018