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Mala fe y abuso de la incapacidad laboral por parte de los trabajadores
En Colombia, existen empleadores que se han enfrentado a situaciones en las…
Conozca cómo debe manejar los pagos pendientes a seguridad social causados en pandemia
Si bien es cierto que el Decreto Ley 558 de 2020 no…
¿La oferta laboral que se realice a un aspirante es de obligatorio cumplimiento?
En primer lugar, no se encuentra prevista la oferta laboral dentro de…
Estos son algunos de los aspectos importantes de la reforma laboral frente a los contratos laborales
La reforma laboral está pronta a ser puesta nuevamente en debate y,…
¿Uso de GPS o localización con los trabajadores?
Si bien no existe normatividad frente al uso de geolocalizadores para su…
Todo lo que debe saber acerca de la licencia parental compartida
En principio, con la Ley 2124 de 2021 se hicieron dos modificaciones.…
¿Acoso laboral en sujetos no vinculados mediante contrato de trabajo?
El pasado 20 de junio de 2024, se expidió la Ley 2305…
¿Deben haber capacitaciones para el manejo de alimentos indispensables para trabajadores cuyo cargo lo requiere?
Según la normatividad vigente en Colombia, el artículo 21 de la Ley…
Consecuencias del retraso en el pago de salarios a trabajadores
En Colombia, dentro de las relaciones laborales, el empleador puede llegar a…
Principio de favorabilidad en materia laboral: ¿Cuál es su finalidad?
El principio de favorabilidad se configura como el instrumento mediante el cual…
