¿Qué hacer si como empresa se acogió al Decreto 558 de 2020?
Dada la emergencia sanitaria proclamada por el Gobierno nacional, conforme a la…
¿A QUE CORRESPONDE LA LEY DE MATERNIDAD Y SUS FALENCIAS?
Es importante expresar que para lograr hablar de la licencia de maternidad…
Consecuencias de expedir de forma incorrecta los certificados laborales
El Código Sustantivo del Trabajo, en su artículo 57, dispone la obligación…
Diferencia entre sustitución patronal y cesión del contrato
En primer medida, hacemos referencia a la sustitución patronal cuando mencionamos aquella…
Las franquicias y el sistema de gestión de seguridad y salud en trabajo
Las franquicias tienen que tener en cuenta que este es un requisito…
¿Cómo se liquidan las horas extras en salario fijo y salario variable?
La normatividad laboral estipula varias modalidades de salario, las cuales pueden ser…
Reducción de jornada laboral en el reglamento interno
Esta medida es de gran importancia, ya que busca mejorar la calidad…
Cómo liquidar cesantías en una suspensión de contrato
Como es bien sabido, el empleador está en la obligación de consignar…
Licencia no remunerada y caja de compensación
La licencia no remunerada corresponde a un periodo en el que el…
La diferencia del teletrabajo y el trabajo en casa
Teniendo en cuenta la Ley 1221 del 2008, el teletrabajo es una…