Etiqueta: #ContratoLaboral

¿Qué es la disponibilidad laboral de los trabajadores?

La disponibilidad laboral no está específicamente regulada, pero hace referencia a la

Jose Santiago Rozo Jose Santiago Rozo 21 noviembre, 2024

¿Estabilidad laboral reforzada por concepto de embarazo en cargos provisionales?

En primer lugar, es importante recordar que todas las mujeres en estado

Daniela Tapia Daniela Tapia 18 septiembre, 2024

¿50 semanas de cotización requeridas en caso de accidente y en caso de enfermedad?

Es importante mencionar que la Ley 860 de 2003, que modificó el

Angelica Penagos Angelica Penagos 17 septiembre, 2024

¿Qué se debe tener en cuenta a la hora de realizar un contrato laboral?

Lo primero que se debe establecer en un contrato laboral es su

Diego Solano Diego Solano 9 septiembre, 2024

¿Qué dijo la Corte Constitucional sobre el fuero de paternidad?

La Corte Constitucional busca proteger los derechos fundamentales de todas las personas,

Angelica Penagos Angelica Penagos 6 septiembre, 2024

Corte Suprema de Justicia modifica el manejo del consumo de marihuana en entornos laborales

De acuerdo con lo establecido en el Código Sustantivo del Trabajo, el

Diego Solano Diego Solano 2 septiembre, 2024

¿La oferta laboral que se realice a un aspirante es de obligatorio cumplimiento?

En primer lugar, no se encuentra prevista la oferta laboral dentro de

David Santiago David Santiago 6 agosto, 2024

¿La remuneración y el pago del día de descanso son obligatorios?

De acuerdo con lo indicado en el artículo 173 del Código Sustantivo

Diego Solano Diego Solano 23 julio, 2024

¿Fuero de estabilidad laboral reforzada para trabajadores vinculados por contrato de obra o labor?

Es importante mencionar que, para adquirir una condición o fuero de especial

Angelica Penagos Angelica Penagos 28 mayo, 2024

Conozca la importancia de suscribir un acuerdo de confidencialidad con los trabajadores

De acuerdo con el marco legal y la protección de datos confidenciales

Diego Solano Diego Solano 22 mayo, 2024