CUANDO SE DÉ POR TERMINADO LA TERMINACIÓN LABORAL DE MANERA UNILATERAL, ESTA NO DEBE SER MODIFICADA CON POSTERIORIDAD.
La legislación laboral a través del Código Sustantivo del Trabajo en su…
PAGO PRIMA DE SERVICIOS DURANTE EL ESTADO DE EMERGENCIA SANITARIA.
De conformidad a la que enfrenta el país por la contingencia de…
TRASLADO DEL REGIMEN PENSIONAL Y CAMBIO DE ADMINISTRADORES DE FONDO DE PENSIONES.
En materia de seguridad social, la Corte Suprema de Justicia, sala laboral…
AMPLIACIÓN DE LA EMERGENCIA SANITARIA HASTA EL 31 DE AGOSTO DE 2020.
De conformidad a la que enfrenta el país por la contingencia de…
JORNADA LABORAL FLEXIBLE DURANTE LA EMERGENCIA SANITARIA POR EL COVID-19.
De conformidad a la que enfrenta el país por la contingencia de…
VINCULADOS A COOPERATIVAS NO PIERDEN NATURALEZA DE TRABAJADORES INDEPENDIENTES POR CONCEPTO DE INCAPACIDADES.
De conformidad con lo previsto en el artículo 3 del Decreto 4588…
NO ABRIR EL TRÁMITE SUCESORAL DEL ÚNICO SOCIO PODRÍA DAR LUGAR A DECLARAR CAUSAL DE DISOLUCIÓN EN LA SAS.
En principio los derechos sobre las acciones del único socio fallecido se transmiten…
ESTABILIDAD LABORAL PARA TRABAJADORES SINDICALIZADOS.
La legislación laboral establece una estabilidad laboral reforzada para aquellos trabajadores que…
ALIVIO DE APORTES EN PENSIÓN EN ESTADO DE EMERGENCIA POR EL COVID-19.
De conformidad a la que enfrenta el país por la contingencia de…
PUBLICACIÓN DE FOTOGRAFÍAS Y VÍDEOS EN REDES SOCIALES ES NECESARIO LA AUTORIZACIÓN DEL TITULAR.
Partiendo a lo establecido en la Ley 1581 de 2012, las fotografías y…